（南工教发【2024春】17号）

各学院：

为深入学习党的二十大精神，全面贯彻习近平总书记关于教育的重要论述，扎实推进《中共中央国务院关于全面深化新时代教师队伍建设改革的意见》实施，努力建设一支政治素质过硬、业务能力精湛、育人水平高超的高素质专业化创新型高校教师队伍，根据《教育部关于加快建设高水平本科教育全面提高人才培养能力的意见》、教育部等六部门《关于加强新时代高校教师队伍建设改革的指导意见》等文件的最新要求，结合学校工作实际，现组织开展南京工业大学中青年教师教学专业能力提升专题培训，具体事项通知如下：

一、培训目标

培训以提升高校中青年教师教学专业能力为主要目标，通过系统化课程模块的支持，助力高校中青年教师深入理解和积极践行“以学生为中心”的先进教学理念，积极推动OBE教学改革和创新实践，持续提升教研教改和备赛参赛能力，不断追求教学卓越，以支撑高校实现内涵式高质量发展。

二、培训对象

1.入职4-10年的中青年教师（45周岁以下），具体名单通过教学秘书发送至各学院；

2.其他有意愿参加培训的教师可通过各学院教学秘书报名。

三、培训时间及平台

1.培训时间：2024年7月1日-2024年10月31日。

2.培训平台：

电脑端：本次培训依托国家教育行政学院的中国教育干部网络学院（www.enaea.edu.cn）平台在线开展，登录账号为参训教师报名手机号，初始密码为654321。

移动端：参训教师下载中国教育干部网络学院移动客户端（学习公社App）随时登录学习；参训教师也可微信关注“学习公社服务号”，进入微信服务号页面，获得更多咨询服务。

四、培训内容与结课方式

1.培训内容：本次培训围绕教学设计与实施能力、信息技术应用能力、课程思政能力、课程建设能力、备赛参赛能力、数字素养与教学创新能力、教研教改能力等模块设置课程内容，支持学员进行在线自主选学（详见附件）。

2.结课方式：培训过程分为课程学习和心得撰写两个环节。

（1）课程学习环节，参训教师需于10月31日前，完成不少于30学时的课程学习任务。（45分钟/学时）

（2）心得撰写环节，参训教师需结合培训目标、内容和自身工作实际，于10月31日前提交一篇800字心得体会作为本次培训的研修成果。

两个环节全部完成视为本次培训结项。培训结束后参训教师可在线打印学时证明，所学学时计入教师培训学时。

五、培训组织有关要求

1.各学院应按照本通知要求组织做好相关工作，于6月28日前将参加培训名单反馈至教师教学发展中心邮箱：here@njtech.edu.cn，联系人：杨曼婷，联系电话：58139177。

2.教师参加培训情况纳入各单位本科教学工作目标考核、各专业建设年度考评、教师评优评先等考评范围。

教务处

2024年6月25日